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, Tableau 1 : synthèse des caractéristiques des CdS en fonction du schéma relationnel Caractéristiques Relation triangulée Relation bipolaire

, Principe relationnel du CdS A équipe (symétrie) Au problème Réflexion Collective (équipe et CdS) Personnelle du CdS Espace relationnel Réunion organisationnelle Management informel

, Sens de l'agir managérial Orienté vers l'intercompréhension Orienté vers le succès Utilisation du travail étudiant Réflexion Prescription Temporalité Long terme Court terme